2月3日，深圳公司召开考核测评大会。蜀道物流集团党委副书记、董事周湖伟，蜀道物流集团人力资源部副部长段方舟到会指导。深圳公司党总支书记、董事牟万雄主持会议。

        周湖伟在讲话中强调，开展年度考核是落实全面从严治党要求、加强党的全面领导、推动集团决策部署落地的重要举措。周湖伟指出，本次考核旨在全面检视企业党建工作、领导班子运行及年度任务完成情况，并为集团加强干部队伍建设、促进高质量发展提供依据。周湖伟要求全体人员正确认识、严肃对待，并就做好本次考核工作提出三点要求：一是要深刻把握考核重要意义。考核是对企业贯彻落实集团战略、完成目标任务、加强党建与党风廉政建设等工作的全面评价，有助于企业对标提升、理清发展思路。二是要准确理解考核内容与程序。本次考核涵盖党建、领导班子与领导人员考评、党风廉政建设、选人用人评议、意识形态工作责任制落实等多方面内容，采取述职、测评、谈话、查阅资料相结合的方式。三是要认真负责参与考核工作。希望与会同志坚持党性原则，本着客观公正、实事求是的态度进行评价，严格遵守考核纪律与保密规定，确保考核过程规范、结果真实有效。  

      会上，牟万雄同志代表深圳公司领导班子作了2025年度工作述职，并就2025年党建工作、选人用人工作情况作报告。报告全面总结汇报了一年来深圳公司领导班子整体思想政治建设、改革发展成绩、巡视巡察整改、安全生产、生态环境保护、职业健康、防灾减灾工作、党风廉政建设以及落实集团公司重点目标任务、年度工作要点任务等方面取得的成效，客观分析了当前存在的主要问题，系统提出了2026年工作思路。随后，深圳公司领导班子成员逐一进行述职。述职结束后，参会人员对领导班子和领导人员进行了现场民主测评。

      考核组还现场查阅了深圳公司党建、选人用人、意识形态、党风廉政建设、董事办公会工作、群团和统战等工作开展方面的相关资料。

      深圳公司领导班子成员、全体职工参加会议。